La RSE chez Poncin Métal
NOTRE DÉMARCHE RSE
Depuis de nombreuses années le Groupe Poncin Métal s’inscrit dans une démarche RSE visant à prendre en compte des enjeux environnementaux, sociaux, économiques et éthiques.
Notre démarche RSE ambitieuse s’articule autour d’engagements concrets :
- Nous attirons et fidélisons les meilleurs talents en leur offrant bien plus qu’un emploi : une aventure humaine au sein d’une entreprise où l’impact positif et les valeurs donnent du sens à leur carrière.
- Notre ancrage territorial fort se traduit par des circuits courts et des partenariats locaux qui vous garantissent une tôlerie de proximité, partageant vos valeurs et répondant à vos exigences de consommation responsable. Notre démarche de certification EcoVadis, référence internationale en matière d’évaluation RSE, atteste de notre engagement transparent et crédible auprès de clients soucieux de travailler avec des partenaires fiables et responsables.
- La réduction de notre consommation énergétique nous permet de diminuer notre bilan carbone tout en maîtrisant nos coûts et en optimisant notre productivité.
- Cette performance énergétique se transforme en avantage compétitif : des gains économiques concrets, une efficacité opérationnelle renforcée et des solutions de tôlerie durables et compétitives pour nos clients.
Cette démarche RSE globale nous permet de construire une tôlerie durable, attractive pour les talents et alignée avec les enjeux de notre époque.
Poncin Métal contribue à 8 des 17 Objectifs de Développement Durable (ODD)
Permettre à tous de vivre en bonne santé et promouvoir le bien-être de tous à tout âge
Poncin Métal place la santé, la sécurité et le bien-être de ses collaborateurs au cœur de sa stratégie pour rendre ses métiers industriels attractifs.
En cultivant un équilibre optimal entre vie professionnelle et personnelle, nous prouvons que l’industrie moderne offre des carrières épanouissantes où sécurité rime avec performance.
Promouvoir les possibilités d’apprentissage tout au long de la vie
Chez Poncin Métal, le développement continu des compétences de nos collaborateurs est assuré avec un plan de formation interne. Des outils technologiques, tels que le Système d’Information des Ressources Humaines (SIRH), nous permettent d’assurer un suivi rigoureux des compétences individuelles et collectives. Les besoins en formation sont ainsi clairement identifiés et nous permettent d’adapter nos programmes aux évolutions technologiques et industrielles.
Cette démarche favorise l’employabilité durable de chacun tout en préparant les générations futures à relever les défis de l’industrie de demain. Investir dans la formation, c’est investir dans l’avenir de nos talents et la pérennité de notre excellence industrielle.
Participer à la préservation des ressources en eau
Avec un parc machines doté de centre de découpe laser fibre et des chaînes de peinture poudre et liquide maîtrisées, Poncin Métal limite ses rejets et protège l’eau tout en garantissant une production performante et durable.
Garantir l’accès de tous à des services énergétiques fiables, durables et modernes, à un coût abordable
Poncin Métal optimise sa consommation énergétique grâce à des équipements performants, des éclairages LED et une gestion fine des procédés de production. Nous réduisons également les pertes d’énergie et améliorons l’efficacité globale de nos installations. Ces initiatives permettent de diminuer notre empreinte carbone tout en garantissant une production responsable, alliant innovation, performance et respect de l’environnement.
Promouvoir une croissance économique soutenue, partagée et durable, le plein emploi productif et un travail décent pour tous
Travailler dans une tôlerie comme Poncin Métal, c’est bénéficier d’emplois durables où sécurité et bien-être sont garantis, le tout mesuré par notre baromètre social et notre suivi du turn-over pour fidéliser nos talents. Notre modèle allie performance économique et respect des personnes, contribuant ainsi à une croissance industrielle inclusive qui rayonne sur l’ensemble de notre territoire
Adopter des pratiques de production et de consommation responsables
En structurant ses activités autour de partenaires situés en France ou en Europe, Poncin Métal maîtrise l’origine des matières premières, réduit les besoins en transport et limite l’empreinte carbone associée à la production. Cette organisation facilite aussi une gestion responsable des ressources : approvisionnements optimisés, valorisation des déchets métalliques avec des acteurs de proximité et amélioration continue des pratiques de tri et de recyclage.
Réduire son empreinte carbone et agir pour le climat
Poncin Métal limite ses émissions de CO₂ en travaillant avec des fournisseurs et partenaires situés en France et en Europe, réduisant ainsi les transports longue distance. Nous optimisons nos procédés de fabrication pour consommer moins d’énergie et valoriser nos déchets métalliques afin de limiter l’extraction de nouvelles ressources. Dans le cadre de sa démarche RSE, Poncin Métal vise à obtenir la certification Ecovadis, renforçant ainsi son engagement pour une production responsable et alignée avec les objectifs de lutte contre le changement climatique.
Préserver les ressources et la biodiversité
Chaque étape du processus de fabrication des pièces de nos clients est pensée pour protéger l’écosystème local et la biodiversité, en combinant dans la mesure du possible matériaux responsables, procédés optimisés et gestion durable de l’énergie.